Gespecialiseerd technisch medewerker cultuur

Voltijds (38u/week) - onbepaalde duur | contractueel | niveau D4-D5

Taken

Aangezien het cultuurcentrum zeven dagen op zeven geopend is met een intensieve werking van september t.e.m. mei (de zomermaanden zijn relatief rustig), wordt er veel verwacht van de technici. Deze ploeg staat immers in voor de opbouw technische benodigdheden van de vele zalen, het voorbereiden en de technische begeleiding van de vele podiumproducties, vergaderingen, beurzen, congressen enz….

Dit is samengevat de taakomschrijving:

  • opbouw van diverse podiumproducties met installatie van podium, decor, licht, geluid…
  • opbouw van tentoonstellingen en uitlichten van kunstwerken
  • ophangen van promotieborden en ander promotiemateriaal op diverse plaatsen
  • transport van diverse materialen naar de verschillende locaties
  • uitvoeren van diverse klusjes zoals verfwerken en diverse kleine herstellingen
  • aankleding van de diverse zalen in functie van feestelijke ontvangst
  • zorgen voor technische materialen op locatie (bv. ZLDR Luchtfabriek, Kerk Zolder, Marktplein, Bovy …)
  • bestuderen technische fiches en communicatie met gezelschappen in functie van de te coördineren producties
  • deelnemen aan wekelijks intern overleg en specifiek overleg i.v.m. technische impact projecten
  • het bedienen van diverse geluid-, licht- en videoapparatuur
  • ontvangen van klanten verhuringen om technische details te bespreken
  • technisch onderhoud van diverse tooginstallaties en keukens
  • stockbeheer van diverse soorten materialen en producten
  • contact met leveranciers voor diverse soorten handelsgoederen
  • het bespreken van de wekelijkse dienstnota met de collega’s techniek & onderhoud

Verwachtingen

Wij verwachten van jou:

  • Een passie voor cultuur
  • Een zeer goede kennis van podiumtechnieken
  • Leergierigheid
  • Een teamspeler met verantwoordelijkheidsgevoel
  • Flexibiliteit, avond- en weekendwerk zijn inherent aan de job
  • Klantvriendelijkheid

Voorwaarden

Geen diplomavereisten. Je beschikt over 2 jaar relevante beroepservaring.
Je beschikt over een rijbewijs B.

Ons aanbod

  • Brutomaandloon tussen € 2.930,32 - € 4.126,72 (voltijds brutomaandloon, D4-D5)
  • Je relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige komt maximaal in aanmerking.

Jouw loonpakket wordt aangevuld met de volgende voordelen:

  • Eindejaarstoelage en vakantiegeld
  • Tweede pensioenpijler
  • Maaltijdcheques van €7,5 per gewerkte dag
  • Ecocheques
  • Een tijdsonafhankelijk uurrooster
  • Fietsvergoeding, ook voor e-bikes en pedelecs
  • Fietslease
  • Terugbetaling van het openbaar vervoer
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen door tal van opleidingen
  • Gratis hospitalisatieverzekering met voordelig tarief voor je gezin
  • GSD-V Pluspas
  • Minimum 30 verlofdagen per jaar

Daarnaast ben je een maatschappelijke meerwaarde in een groeiende en boeiende gemeente.

Selectieprocedure

De selectieprocedure verloopt als volgt:

  1. Een praktische proef (/50)
  2. Het selectiegesprek (/50) – 14/11/2024 (en/of 15/11/2024, afhankelijk van de aantal kandidaten)

Kandidaten worden beoordeeld met een totaalscore op 100, en een score op 50 per onderdeel. Vanaf 50/100 zijn ze geslaagd. Kandidaten dienen voor elk onderdeel te slagen, tenzij het onderdeel niet-eliminerend is.

Heb je een beperking en kunnen wij voor een redelijke aanpassing zorgen? Aarzel niet en geef ons een seintje.

Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, gender, origine of handicap. Twijfel jij nog aan je kansen? Dan moedigen we jou toch aan om je kandidaat te stellen.

Meer info

  • Over de inhoud van de functie? Contacteer Tom Michielsen (011 80 8354 of tom.michielsen@heusden-zolder.be)
  • Meer weten over de selectieprocedure? Contacteer Elle Sels (011 80 82 60 of elle.sels@heusden-zolder.be)

Solliciteer ten laatste op 26/10/2024.

Bezorg ons je cv, je motivatiebrief en een kopie van je diploma via het sollicitatieformulier. Onvolledige of laattijdige sollicitaties worden niet aanvaard.